【环球华网综合消息】安省财政厅长邓肯（Dwight Duncan）周二宣布省府将全面检讨安省的退休金计划时指出，本年秋天开始辩论的修订计划将影响省内170万名在职及退休人士。两个在野党对执政自由党的改革方案各执一词。新民主党认为不够彻底，对员工或退休人士帮助有限。保守党则埋怨增加僱主负担将令商人撤离安省。

省府提出的改革建议目的在于稳定及加强大约8,000个固定退休金受益计划（defined-benefit pension plans）和安省的退休金受益保障基金（pension benefits guarantee fund）。后者是本国诸省唯一的保障计划，成为执政自由党的沉重负担，多次公开指出自从该计划30年前成立以来，一直没有规律性注入资金。

当公司陷入财困而不能提供全部福利、甚至完全没有能力的时候，退休金受益保障基金便能保障退休人士有稳定收入，最高每月1,000元。

2008年全球陷入经济衰退把固定退休金受益计划和退休金受益保障基金的严重问题暴露出来。当时政府面对着没有足够金钱协助数以千计因公司陷入破产边缘而受影响的员工，特别是通用汽车（General Motors）和北电网络（Nortel Networks）的僱员。

省府在今年财政预算案中拨款5亿元注入退休金受益保障基金，以应付北电造成的问题。邓肯说建议中的改革应可令保障基金稳定下来。

邓肯表示政府不会接纳把保障基金的最高申领额增至2,500元的建议，但会强制公司增加拨款和作其他改变措施，使该基金每年有3,000万元收入。拥有完整退休金计划的公司需为每名僱员缴交的款项从1元增至5元，而那些拨款不足计划的公司需为每名僱员缴交的款项从100元增至最高300元。去年退休金受益保障基金获得4,300万元，其中大约1,300万元来自通用汽车，但通用已不再拨款。

邓肯说：“我永不会忘记北电或通用僱员的徬徨表情，希望新措施能降低或消除这情形。”因此，政府要收紧规则，规定公司履行承诺。

政府退休金顾问委员会成员兼Ogilvy Renault公司高级合伙人温信特（David Vincent）说：“政府针对的是他们认为被僱主利用而故意拨款不足或迴避承诺的条款。”

邓肯强调秋天在省议会提出的修订案条款将按部就班执行，公众有充份时间回应。如果通过的话，它将是安省20年来首次重大改革退休金制度。

政府的修订方案主要是根据前约克大学校艾法斯（Harry Arthurs）的建议而作出的。艾法斯建议加强退休保障基金和委任一名全职人员负责处理。改革方案包括规定省府每5年检讨一次。